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‘온플법’ 끝! 디지털 플랫폼, 이제는 자율규제로 디지털 플랫폼, 이제는 자율규제로 지난 22일, 과학기술정보통신부와 국내 주요 플랫폼 기업이 만나 규제혁신을 논의로 간담회를 개최했습니다. 해당 간담회에서는 온라인 플랫폼 사업자에 대한 자율규제 정책의 방향성이 논의됐는데요. 주요 골자는 규제 패러다임을 전환하여 정부가 플랫폼을 과도하게 규제하기보다, 업계 자율에 맡겨 산업 성장을 촉진한다는 것입니다. 채찍 대신 당근 내민 정부, 자율규제 방침… 플랫폼 업계 "환영" - 머니S 윤석열 정부가 플랫폼 업계의 최대 고민거리였던 온라인 플랫폼 규제 법안(온플법) 대신 자율규제 도입을 시사했다. 이종호 과학기술정보통신부 장관은 지난 22일 플랫폼 업계 대표들과 만난 자 moneys.mt.co.kr 이에 민간 협동 TF를 통해 ‘디지털 플랫폼 정책 협의체’를 구성.. 2022. 7. 21.
이제 재택근무 끝나나요?🥲_'엔데믹 블루'과 하이브리드 근무 엔데믹 오는데... 재택근무는 못 잃어 최근 정부가 코로나19 방역체계를 풍토병 수준의 '엔데믹' 단계로 전환했습니다. 5월 2일부터는 야외에서 마스크 착용이 해제되는 등 빠르게 일상으로의 복귀가 이루어질 것으로 예상되는데요. 이에 따라 기업들도 일상 회복을 준비하고 있습니다. 코로나19 이후 재택근무를 도입했던 기업들은 직원들을 사무실로 다시 불러들이고, 그동안 자제하던 대면회의와 회식과 같은 사적 모임도 재개하는 분위기입니다. 그러나 많은 직장인들은 거리두기가 해제되면서 개인 시간이 침해되어 생긴 우울감, 즉 '엔데믹 블루'를 호소하고 있습니다. 엔데믹 전환에 따라 예전처럼 이루어질 회식과 야유회 등의 사적 모임을 선호하지 않는 것이죠. "회식에 야유회까지"... '나 돌아갈래' 외치는 직장인들 엔데.. 2022. 7. 2.
글로벌 신사업 진출에 속도내는 네이버와 카카오 네이버와 카카오, 나란히 대표 교체 지난 14일 네이버가 젊은 세대의 여성 리더 최수연 대표로 CEO를 교체했습니다.여러 임원을 모두 건너뛰고 조직장 급에게 대표직을 맡긴 것으로, 파격적인 인사라는 말이 많았는데요. 조직문화의 개혁을 위해 세대교체를 택했다는 평가가 나옵니다. ◇만 40세의 젊은 피, 최수연 네이버 대표 "네이버는 해외 빅테크 기업들과 비교해 봐도 자랑할 만한 강점을 갖고 있다"며 "검색 외에도 커머스, 핀테크, 콘텐츠, 클라우드 등 인터넷 시장의 메인 비즈니스를 대부분 보유한 매우 드문 기업"이라고 자신감을 보였다. 이어 "네이버가 갖고 있는 비즈니스는 시작부터 글로벌을 염두에 두고 시작됐을 뿐 아니라 모든 목표점이 글로벌을 향해 있다"며 "2년 전 네이버에 합류하고 사업들의 글로벌 확.. 2022. 6. 24.
쿠키추적 막는 구글?_ '프라이버시 샌드박스' 제도 구글, '프라이버시 샌드박스' 제도 발표 구글이 개인정보 보호정책을 강화하기 위해 안드로이드에 기록된 개인의 앱 활동 내용을 제3자에게 전달하지 않는 ‘프라이버시 샌드박스’ 제도를 발표했습니다. 그동안 구글은 안드로이드 이용자 휴대전화마다 광고ID를 생성해 이용자 앱 활동 내역을 데이터화하고, 이를 광고 업체나 개발자에게 판매했는데요. 앞으로는 맞춤형 광고 기반이 됐던 개인정보 접근을 최소화한다는 것입니다. 구글은 이용자의 활동내용을 담은 광고ID를 판매하지 않더라도 맞춤형 광고 효과를 내고자 이용자의 관심사를 350개 토픽으로 분류해 판매하는 대안을 구상했는데요. 올 하반기에 베타 테스트 버전을 출시할 예정이며, 새 기술의 안정화를 이루기 위해 최소 2년 동안 기존 광고ID를 판매하는 방식을 지속할 계.. 2022. 6. 23.
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